Карьера мужчины и карьера женщины, по-прежнему сильно отличаются, в частности, в размере заработной платы, несмотря на заверения ряда европейских правительств о том, что гендерное равенство в вопросах труда уже давно достигнуто. Как выяснилось в ходе исследования, результаты которого были опубликованы на этой неделе, британские женщины достигают максимального уровня почасовой оплаты к 34-м годам, а мужчины- к 50-ти. Средняя жительница Великобритании, в частности, достигает максимального уровня оплаты труда за всю жизнь в возрасте 34 лет - 13,19 фунтов в час. Мужчины же достигают своего заработного пика в 50 лет, когда они получают 15,54 фунта в час. По данным Офиса национальной статистики женщины имеют в среднем меньшие зарплаты, так как после выхода на работу после рождения детей их зачастую переводят на полставки. При этом до 30 лет у мужчин и женщин действительно одинаковые зарплаты и карьера развивается примерно одинаково. Как отмечает сегодня Daily mail, эти данные были собраны в рамках подготовки специального доклада UK Wages Over the Past Four Decades, посвященного вопросам труда (фото-dailymail.co.uk).
Как отмечают авторы доклада, гендерный разрыв в оплате труда резко сократился с 1970-х годов, так, в 1975 году 38-летний мужчина зарабатывал на 61 процент больше, чем женщина, однако все равно проблемы еще остались. Как прокомментировал генеральный секретарь TUC Фрэнсис О’Грейди: «сейчас экономика снова растет и приоритет должен быть в повышении заработной платы для работников в Великобритании. Это время, чтобы построить систему минимальной заработной платы и увеличить среднюю заработную плату, чтобы положить конец несправедливости и бедности рабочих».
